近日，中寧縣出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范借調(diào)人員管理的通知》，就機(jī)關(guān)事業(yè)單位借調(diào)工作人員相關(guān)規(guī)定進(jìn)行重申，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員管理，嚴(yán)肅干部人事、機(jī)構(gòu)編制工作紀(jì)律。

　　從嚴(yán)控制借調(diào)范圍。各機(jī)關(guān)事業(yè)單位一般不得以日常工作為由臨時(shí)借調(diào)工作人員。因完成專項(xiàng)工作或重點(diǎn)任務(wù)確需借調(diào)工作人員的，須嚴(yán)格履行審批程序。借調(diào)工作人員，應(yīng)優(yōu)先考慮符合條件的、有培養(yǎng)前途的年輕干部和女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部。

　　從嚴(yán)規(guī)范審批程序。機(jī)關(guān)事業(yè)單位借調(diào)工作人員，必須在借入、借出單位充分溝通、集體研究的基礎(chǔ)上，按照干部管理權(quán)限，分別報(bào)縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局審批。

　　從嚴(yán)控制人數(shù)和時(shí)間。嚴(yán)格控制借調(diào)人數(shù)，原則上編制在30人以下的，借調(diào)人數(shù)不超過1名；編制在30人以上的，借調(diào)人數(shù)不超過2名。借調(diào)時(shí)間一般不超過6個(gè)月，最長(zhǎng)不得超過1年。借調(diào)期滿后繼續(xù)借用的，須重新履行審批手續(xù)。 （丁雪梅）